黃智老師&唐鑒老師@8月22-23日《創(chuàng)新力：德魯克有效創(chuàng)新助力企業(yè)穿越經(jīng)濟低迷期》
有關組織的創(chuàng)立和管理的假設涉及市場、確定客戶和競爭對手、他們的價值觀和行為。它們涉及技術和技術動態(tài)、涉及公司的優(yōu)勢與劣勢。這些假設涉及公司獲得什么樣的回報。它們就是我所謂的公司的經(jīng)營之道。 ——彼得·德魯克
Read More >>深圳2025年8月15-16日@賴凌云老師《團隊打造篇：MBTI在團隊管理中的應用》
管理就是界定企業(yè)的使命，并激勵和組織人力資源去實現(xiàn)這個使命。界定使命是企業(yè)家的任務，而激勵與組織人力資源是領導力的范疇，二者的結合就是管理。 ——彼得·德魯克
Read More >>德魯克卓越經(jīng)營訓戰(zhàn)營(2025年)
有關組織的創(chuàng)立和管理的假設涉及市場、確定客戶和競爭對手、他們的價值觀和行為。它們涉及技術和技術動態(tài)、涉及公司的優(yōu)勢與劣勢。這些假設涉及公司獲得什么樣的回報。它們就是我所謂的公司的經(jīng)營之道。 ——彼得·德魯克
Read More >>德魯克卓越管理工作坊第51期（2025年）
管理就是界定企業(yè)的使命，并激勵和組織人力資源去實現(xiàn)這個使命。界定使命是企業(yè)家的任務，而激勵與組織人力資源是領導力的范疇，二者的結合就是管理。
Read More >>深圳?5月16-17日《管理協(xié)同篇：管理者與組織》開課
管理者的素質和工作狀況決定著企業(yè)的成敗，甚至決定著企業(yè)的生存。因為管理人員的素質和工作能力是一家企業(yè)在競爭中唯一能夠擁有的有效的優(yōu)勢。—— 彼得·德魯克
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